招聘程序

1.简历投递：报名采取网络报名的方式进行，报名网址：http://111.75.211.78:81/，具体流程如下：

   （1）选择应聘岗位进行投递；

（2）填写个人基本信息；

（3）根据招聘岗位的要求，将应聘材料的扫描件上传至系统。

2.面试考察：用人单位根据需要，采取笔试、面试、讲课、专业技能操作考核等一种或多种形式进行考核，择优录取。

3.心理测试和体检：在面试考察环节，原则上一并安排心理测试和体检。体检和心理测试费用由学校承担。体检标准参照《关于印发<江西省教师资格申请人员体检办法（修订）>的通知》（赣教规字[2021]3号）执行。

4.研究审批和公示：学院研究审批拟引进高层次人才，并及时发布公示名单。

5.政审与录用:经学院研究审批同意引进的应聘者，由学院组织进行政审，政审合格后办理录用手续(政审贯穿人才引进全过程)。

工资待遇

所有引进的高层次人才按照现行的《江西现代职业技术学院引进高端人才管理办法》，享受事业编制待遇，享受校内副高绩效工资待遇，安家费30万起（一人一议），科研启动经费10－15万元起（理工类15万元起、文科10万元起，一人一议）。配偶为本科及以上学历的，可安排配偶工作。