应聘办法

报名办法

（一）应聘时间

应聘时间：高层次人才及专任教师均采用常年招聘方式，额满为止。

（二）应聘方式及流程

应聘采用招聘系统网上报名方式。应聘人员需登录上海杉达学院人才招聘网（http://renshi.sandau.edu.cn/HR_Recruit），按应聘意向点击申请岗位（需先注册账号，并完善个人信息）。

对初审通过者，将另行通知面谈、面试时间。

招聘政策

招聘对象及专业范围

（一）A类：

1、学科带头人

（1）学科（专业）：机械工程、计算机科学与技术、软件工程、护理学、教育学等。

（2）条件：具有博士学位和正高级专业技术职务（5年以上），年龄一般不超过50周岁；取得国内外同行公认的突出成就的人才年龄可从宽。一般应在专业领域达到较高水平，能够在学校人才培养、教育教学、科学研究等方面带来重大影响及重大突破者。

（3）招聘人数：6-8人。

（4）编制、薪酬待遇面议。

2、专业骨干

（1）学科（专业）：电子商务、视觉传达、产品设计、服装与服饰设计、日语翻译、西班牙语、市场营销、财务管理、会计学、国际贸易等。

（2）条件：具有博士学位和正高级专业技术职务，年龄一般不超过55周岁，教育背景符合应聘专业学科要求。有一定教学经验，学术造诣和成果方面（主持过省部级及以上科研项目、发表过权威期刊论文、获发明专利授权者），具有省级学科带头人、学科团队负责人经历或者与此相当的学术造诣的海外高层次人才、以及近5年内有硕士生导师的经历者优先。

（3）招聘人数：8-10人。

3、青年骨干人才

（1）学科（专业）：机械工程、计算机科学与技术、软件工程、护理学等。

（2）条件：年龄一般不超过45周岁；具有博士学位及2年以上一线教学科研实践经历的优秀青年人才。一般应在专业领域达到较高水平，能够在学校人才培养、教育教学、科学研究等方面发挥重要作用。

（3）招聘人数：10-12人。

4、优秀博士（后）

（1）学科（专业）：会计、财务管理、金融、国际经济与贸易、法学、酒店管理、旅游管理、工程管理、人力资源管理、劳动与社会保障、新闻学、网络与新媒体、视觉传达设计、产品设计（含数字设计方向）、时尚传播、护理学、康复治疗学、大学英语、数学、思政等。

（2）条件：应届或历届博士研究生，年龄一般不超过45周岁。近五年内，以第一作者在SCI、EI、SSCI、CSSCI源刊上发表过高质量学术论文，主持过省部级及以上科研项目、获发明专利授权者优先。

（3）招聘人数：50-60人。

（二）B类：专任教师岗

1、学科（专业）

（1）机电工程、电气与智能化、土木工程、风景园林、计算机科学与技术、电子商务、软件工程、大数据科学与技术。

（2）条件：应届或者历届博士研究生，教育背景符合应聘专业学科要求。年龄一般不超过45周岁；硕士研究生需具有相关行业背景及5年以上企业工作经历。近5年内，以第一作者在SCI、EI、SSCI、CSSCI源刊上发表过高质量学术论文，主持过省部级及以上科研项目、获发明专利授权者优先。

（3）招聘人数：20-25人。

2、兼职教师

（1）学科（专业）：上述所有专业均可申请。

（2）条件：年龄一般不超过60周岁。一般要求具有博士研究生或副高及以上职称，个别专业可适当放宽学历要求，具备本专业或行业工作经历者优先。

工资待遇

薪资面议

附加文档

上海杉达学院应聘人员登记表.doc