招聘程序

一、自本公告发布之日起至2022年6月30日，应聘人员将本人电子简历投递至邮箱hxxyzp@163.com，或与二级学院、附属医院等用人单位联系（联系方式见《岗位列表》）沟通招聘相关事宜，条件符合者参加考核等后续环节。

二、资格审查

在考核前，人事处对应聘者进行资格审查。需提交以下材料的原件：

所在院校就业部门出具的未就业证明（或就业协议书、或本人签署的《未建立劳动关系承诺书》），有工作单位的须提供有人事管理权限部门出具的同意报考证明，解除劳动人事关系的须提供解除劳动人事关系证明。

三、考核

根据报名实际情况组织考核。考核分为专业相关二级学院、附属医院等用人单位考核和学校审核两部分。

1.用人单位考核具体时间、地点、方式由相关用人单位与应聘者约定。可分批次组织考核。根据招聘岗位的需要，通过应聘者试讲、答辩和实践操作等方式，用人单位组织专家、同行对应聘人员学术背景、科研成果、教学能力和岗位胜任能力等考核指标进行定量定性评判。考核结果报备人事处。

2.人事处对用人单位拟聘人员汇总后提交学校公开招聘工作领导小组审核。

四、体检、考察、公示

1.体检。人事处和通过考核的拟聘人员约定体检时间。体检在指定医院进行，参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及公务员录用体检操作手册（试行）的通知》（人社部发〔2016〕140号）文件执行。复检一般只进行一次，体检结论以复检结论为准。

2.考察。组成两人以上考察小组，采取调阅档案、个别谈话、到原生活（学习、工作）单位调查等方式，对体检合格人员政治素质及德、能、勤、绩等情况进行全面考察。

3.公示。将考核通过、体检合格、考察合格的拟聘人员名单在学校人事处网页公示，公示时间为7天。

五、审批

学校对公示无异议的拟聘人员进行审批，2022年9月30日之前与应聘要求对应的学历学位不能在相关网站查验的不予审批聘用。

六、备案、聘用

学校将审批结果报省教育厅、人社厅备案。经省教育厅、人社厅备案后的聘用人员，学校按照程序办理聘用入编手续。

招聘政策

河西学院是甘肃省属普通本科院校、硕士学位授予单位，是教育部确定的复旦大学对口支援西部高校、教育部卓越农林人才教育培养计划改革试点院校、全国民族团结进步示范单位。附属医院是三级甲等医院、国家首批临床教学培训示范中心、国家级住院医师规范化培训基地。杰出校友、中科院院士李灿任名誉校长。

河西学院发端于1941年创立的甘肃省立张掖师范学校，建校80年来已累计培养毕业生10万余人。学校总占地面积近4000亩，校舍面积61.3万平方米，现有全日制在校本专科学生20040人，设有20个二级学院，68个本科专业、11个医学专科专业，覆盖12个学科门类，已形成“教师教育、生态农业、医疗卫生、应用文理、工程技术”5大学科专业群；有省级一流专业建设点16个（种子科学与工程、思想政治教育、小学教育、英语、历史学、数学与应用数学、物理学、化学、土木工程、工商管理、音乐表演、临床医学、护理学、汉语言文学、计算机科学与技术、园艺），省级重点学科6个（中国史、数学、化学、农业资源与环境、中西医结合、发展与教育心理学），省级以上科研服务平台23个。

河西学院位于丝绸之路黄金段、河西走廊中部的国家级历史文化名城张掖市，是兰州至乌鲁木齐近2000公里区域内唯一一所综合性普通本科院校。学校坚持“立足河西、面向甘肃、辐射周边”的办学定位，践行“以人为本、知行合一、止于至善”的治校理念，以“做河西文章，出特色成果，建丝路名校”为发展目标，坚持走以提高质量为核心的内涵发展、特色发展、创新发展、开放发展之路，致力于把学校建成河西走廊高素质应用型人才培养基地、科学研究与技术开发基地、文化传承创新基地和区域经济社会发展服务中心。

河西走廊特殊的区位优势，独特的自然资源，丰厚的文化禀赋，为学校办学育人提供了广阔空间，也为高层次人才搭建了实现人生价值的广阔舞台。根据学校事业发展需要，现面向社会公开招聘博士30名。

工资待遇

（一）录用者进入事业编制，享受国家规定的事业单位职工的相关待遇。

（二）引进博士高层次人才的校内待遇

1.安家费与科研启动金：

（1）一流大学建设A、B类高校或“双一流”建设学科毕业博士研究生安家费：一般专业35万元、紧缺专业50万、有重大科研成果者60万、录用至附属张掖人民医院医疗岗位者80万。

（2）其它高校或非“双一流”建设学科毕业博士研究生安家费：一般专业25万元、紧缺专业35万、有重大科研成果者50万、录用至附属张掖人民医院医疗岗位者50万。

（3）科研启动金30万。

（4）特别紧缺专业、科研成果突出者，实行“一人一策”，协商确定其待遇。

2.安家费发放前安排免费周转房1套或发放租房补贴（1000元/月）。

3.毕业证学位证、档案到齐，全职工作后，即享受副教授待遇；工作年限满2年经考核合格转正定职为副教授；科研成果突出者可享受教授待遇。

4.提前来校全职工作的，已取得博士双证的按事业单位新录用博士研究生标准、未取得博士双证的按硕士研究生标准发放生活补贴。

5.配偶在甘州区范围外工作的，符合省直事业单位调动条件的由我校协调办理调动手续；配偶无工作或不符合调动条件者安排为编外聘用人员；协调子女就近入校学习。

6.来校考察的交通住宿费用由学校承担。

职业发展支持

（一）优先推荐申报国家级人才工程、科研项目。

（二）优先推荐申报甘肃省人才工程、科研项目。

1.甘肃省领军人才；

2.甘肃省“飞天学者”特聘计划；

3.甘肃省陇原创新创业人才（团队）项目；

4.甘肃省高校青年教师成才奖；

5.“西部之光”国内访问学者。

（三）学校人才工程

1.“祁连人才工程-青年骨干教师、学术带头人”奖励扶持计划；

2.青年骨干教师国内访学；

3.复旦大学对口支援博士后、进修访学。

应聘者需提供的资料

自本公告发布之日起至2022年6月30日，应聘人员将本人电子简历投递至邮箱hxxyzp@163.com

学校人事处电话：0936-8282011 

网址：http://rsc.hxu.edu.cn/

应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。 2.政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，有志投身高等教育事业。 3.遵纪守法，作风正派，品行端正，爱岗敬业；身体条件适应岗位要求。 4.具有岗位所需的学历、学位、专业及技能等条件 5.年龄要求：1982年1月1日以后出生，条件优秀者可适当放宽。