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专业不限-院长/副院长

专业要求:专业不限
发布时间:2018-06-29 职位类型:院长/副院长 年龄要求:详情见公告 性别要求:不限
职称要求:不限 学历要求:博士及以上 用人部门: 工作经验:不限
工作性质:全职 招聘人数:不限

应聘条件:

不限
应聘办法

    前沿创新中心
          一、招聘岗位:专职科研岗。
          二、招聘学科方向:信息感知技术相关学科,包括但不限于信号与信息处理、天线与微波技术、目标与环境特性、微电子与元器件、雷达系统、微系统、机器学习、人工智能及其应用等。
          三、招聘具体条件
          1.领军人才:
          (1)学风严谨,遵纪守法,德才兼备,具有博士学位;
          (2)在所从事领域已取得突出的学术业绩,为同龄人中的拔尖人才,已获得学术界同行的高度认可;
          (3)具有成熟的工作思路,有明确科研项目或创业项目规划,具备独立领导、管理团队的能力;
          (4)广阔的学术视野和创新思维。
          2.青年才俊:
          (1)学风严谨,遵纪守法,德才兼备,具有博士学位;
          (2)具有独立科研工作能力,良好的专业研究基础并取得一定成绩;
          (3)较强团队合作意识、良好的沟通与协调能力;
          (4)年龄一般在35周岁以下。
          四、相关待遇
          (1)年薪:“青年才俊”20万起;“领军人才”80万起;
          (2)“青年才俊”科研启动经费10万元,入职后根据个人项目研究计划提供相关经费支持;“领军人才”科研启动经费面议;
          (3)有较为系统的创新、创业思路的,中心可以协助组建团队,提供科研经费和条件,待遇面谈;
          (4)符合国家、地方和学校人才计划的,协助争取各种支持;入选高层次人才计划的,除享受国家、陕西省和学校相应的人才待遇外,中心额外提供一定的薪酬和科研经费配套;
          (5)享受子女入托入学等学校教职工的基本福利待遇;
          (6)符合学校硕、博导条件的,协助申请学校的硕士生导师和博士生导师;
          (7)所有人员实行合同制,聘期三年;
          (8)灵活的人事管理制度,可根据个人意愿由学校或公司聘任。

工作待遇

    (1)年薪:“青年才俊”20万起;“领军人才”80万起;
          (2)“青年才俊”科研启动经费10万元,入职后根据个人项目研究计划提供相关经费支持;“领军人才”科研启动经费面议;
          (3)有较为系统的创新、创业思路的,中心可以协助组建团队,提供科研经费和条件,待遇面谈;
          (4)符合国家、地方和学校人才计划的,协助争取各种支持;入选高层次人才计划的,除享受国家、陕西省和学校相应的人才待遇外,中心额外提供一定的薪酬和科研经费配套;
          (5)享受子女入托入学等学校教职工的基本福利待遇;
          (6)符合学校硕、博导条件的,协助申请学校的硕士生导师和博士生导师;
          (7)所有人员实行合同制,聘期三年;
          (8)灵活的人事管理制度,可根据个人意愿由学校或公司聘任。

联系方式

      电子邮箱:应聘者请将简历发送至:leixieyuan_work@163.com,简历中请注明科研成果,学术论文应注明影响因子及分区(中科院/JCR分区);      邮件格式:邮件标题和简历附件命名为“前沿中心+学校(工作单位)+姓名+学历”;      咨询电话:李童 029-88201153,更多信息请关注以下相关网站,了解人才政策和最新招聘需求。      1.西安电子科技大学高层次人才招聘      (http://talent.sciencenet.cn/index.php?s=Info/index/id/15882       http://www.1000plan.org/zhaopin/detail?id=544)       2.陕西省人才政策(http://www.sx-dj.gov.cn/Html/2017-12-5/102908.Html)

招聘联系方式

联系人:李童

电子邮箱: leixieyuan_work@163.com

电话:029-88201153

 
   
 

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