哈尔滨工业大学数学研究院
地点:黑龙江省 - 哈尔滨市 单位性质:高等院校
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年龄要求:55岁以下 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授,年龄一般不超过55岁。 2)本领域著名专家,发表过系列高水平论文。 3)国内学者原则上需入选国家人才支持计划****、杰青、国家级人才项目等项目。 (2)待遇: 1)两院院士、国家级人才项目长期项目入选者或相当水平高层次人才聘为哈尔滨工业大学讲席教授。院士年薪100万元左右(含黑龙江省院士津贴);其他讲席教授年薪75-80万元。 2)或根据学术水平和影响力等情况聘为长聘岗相应层次,年薪58-67万元。 3)安家费和科研启动费按学校标准执行,一事一议,特别优秀者待遇从优。 (3)岗位职责: 1)引领学科前沿方向。 2)指导研究生工作和培养学术骨干。 3)创建优秀科研团队。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:45岁以下 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授、副教授,年龄一般不超过45岁,特殊情形可适当放宽年龄限制。 2)本领域知名专家,发表过系列高水平论文。 3)国内学者原则上需入选国家人才支持计划优青、国家级人才项目青年项目、国家级人才项目国家级人才项目、国家级人才项目青年项目等项目。 (2)待遇: 1)年薪36-49万元;提供科研启动经费60万元;提供安家费和货币化住房补贴合计60万元。 2)为“青年国家级人才项目”入选者提供以下待遇: ☆年薪49万元左右; ☆科研经费200-600万元(含国家配套); 安家费110万元(含中央财政给予的一次性补助),可在哈尔滨市区购买110-120平方米的住房。 (3)岗位职责: 1)发表高水平的学术论文。 2)指导研究生工作和培养学术骨干。 3)冲击国家人才资助计划杰青、****等项目。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:40岁以下 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授、副教授,年龄一般不超过40岁,特殊情形可适当放宽年龄限制。 2)在本领域具有一定的知名度,发表过系列高水平论文。 3)具有入选国家人才资助计划优青、国家级人才项目青年项目、国家级人才项目国家级人才项目、国家级人才项目青年项目等项目的潜力。 (2)待遇: 1)年薪税前34万元左右。 2)提供科研启动经费60万元。 3)提供安家费和货币化住房补贴合计60万元。 (3)岗位职责: 1)发表高水平的学术论文。 2)指导研究生工作。 3)冲击国家人才资助计划优青、青年****等项目。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:35岁以下 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授、副教授,年龄一般不超过40岁,特殊情形可适当放宽年龄限制。 2)在本领域具有一定的知名度,发表过系列高水平论文。 3)具有入选国家人才资助计划优青、国家级人才项目青年项目、国家级人才项目国家级人才项目、国家级人才项目青年项目等项目的潜力。 (2)待遇: 1)年薪税前34万元左右。 2)提供科研启动经费60万元。 3)提供安家费和货币化住房补贴合计60万元。 (3)岗位职责: 1)发表高水平的学术论文。 2)指导研究生工作。 3)冲击国家人才资助计划优青、青年****等项目。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:30岁以下 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的博士,年龄一般不超过30岁。 2)有固定的研究领域和良好的学术潜质,发表过高水平学术论文。 (2)待遇: 1)年薪税前20万元左右。 2)提供科研启动经费10万元。 (3)工作目标和任务: 1)发表高水平学术论文。 2)申请国家自然科学基金项目。 3)冲击国家青年人才资助计划。 (4)入选者进入相应博士后流动站,按博士后管理,聘为讲师或助理研究员职务。在站期间(2-4年)可申请准聘教师副教授、教授岗位或专职科研副研究员、研究员岗位,通过后按相应岗位聘任、兑现相应岗位待遇并提供经费支持。 (5)满足相应条件的可申请全国博士后管委会“博士后国际交流计划”引进项目,或“博士后创新人才支持计划”: 1)入选“博士后国际交流计划”引进项目:每人每年最高可获30万元资助,连续资助两年; 2)入选“博士后创新人才支持计划”:两年内,给予每位入选者日常经费最多40万元,博士后科学基金最多20万元。 6、其他 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:55 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授,年龄一般不超过55岁。 2)本领域著名专家,发表过系列高水平论文。 3)国内学者原则上需入选国家人才支持计划****、杰青、国家级人才项目等项目。 (2)待遇: 1)两院院士、国家级人才项目长期项目入选者或相当水平高层次人才聘为哈尔滨工业大学讲席教授。院士年薪100万元左右(含黑龙江省院士津贴);其他讲席教授年薪75-80万元。 2)或根据学术水平和影响力等情况聘为长聘岗相应层次,年薪58-67万元。 3)安家费和科研启动费按学校标准执行,一事一议,特别优秀者待遇从优。 (3)岗位职责: 1)引领学科前沿方向。 2)指导研究生工作和培养学术骨干。 3)创建优秀科研团队。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:45 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授、副教授,年龄一般不超过45岁,特殊情形可适当放宽年龄限制。 2)本领域知名专家,发表过系列高水平论文。 3)国内学者原则上需入选国家人才支持计划优青、国家级人才项目青年项目、国家级人才项目国家级人才项目、国家级人才项目青年项目等项目。 (2)待遇: 1)年薪36-49万元;提供科研启动经费60万元;提供安家费和货币化住房补贴合计60万元。 2)为“青年国家级人才项目”入选者提供以下待遇: ☆年薪49万元左右; ☆科研经费200-600万元(含国家配套); 安家费110万元(含中央财政给予的一次性补助),可在哈尔滨市区购买110-120平方米的住房。 (3)岗位职责: 1)发表高水平的学术论文。 2)指导研究生工作和培养学术骨干。 3)冲击国家人才资助计划杰青、****等项目。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:40 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授、副教授,年龄一般不超过40岁,特殊情形可适当放宽年龄限制。 2)在本领域具有一定的知名度,发表过系列高水平论文。 3)具有入选国家人才资助计划优青、国家级人才项目青年项目、国家级人才项目国家级人才项目、国家级人才项目青年项目等项目的潜力。 (2)待遇: 1)年薪税前34万元左右。 2)提供科研启动经费60万元。 3)提供安家费和货币化住房补贴合计60万元。 (3)岗位职责: 1)发表高水平的学术论文。 2)指导研究生工作。 3)冲击国家人才资助计划优青、青年****等项目。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:35 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的教授、副教授,年龄一般不超过40岁,特殊情形可适当放宽年龄限制。 2)在本领域具有一定的知名度,发表过系列高水平论文。 3)具有入选国家人才资助计划优青、国家级人才项目青年项目、国家级人才项目国家级人才项目、国家级人才项目青年项目等项目的潜力。 (2)待遇: 1)年薪税前34万元左右。 2)提供科研启动经费60万元。 3)提供安家费和货币化住房补贴合计60万元。 (3)岗位职责: 1)发表高水平的学术论文。 2)指导研究生工作。 3)冲击国家人才资助计划优青、青年****等项目。 4)承担人才培养和适当教学任务(每年一门课程)。 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
年龄要求:30 单位性质:高等院校
应聘条件:(1)任职条件: 1)国内外著名大学的博士,年龄一般不超过30岁。 2)有固定的研究领域和良好的学术潜质,发表过高水平学术论文。 (2)待遇: 1)年薪税前20万元左右。 2)提供科研启动经费10万元。 (3)工作目标和任务: 1)发表高水平学术论文。 2)申请国家自然科学基金项目。 3)冲击国家青年人才资助计划。 (4)入选者进入相应博士后流动站,按博士后管理,聘为讲师或助理研究员职务。在站期间(2-4年)可申请准聘教师副教授、教授岗位或专职科研副研究员、研究员岗位,通过后按相应岗位聘任、兑现相应岗位待遇并提供经费支持。 (5)满足相应条件的可申请全国博士后管委会“博士后国际交流计划”引进项目,或“博士后创新人才支持计划”: 1)入选“博士后国际交流计划”引进项目:每人每年最高可获30万元资助,连续资助两年; 2)入选“博士后创新人才支持计划”:两年内,给予每位入选者日常经费最多40万元,博士后科学基金最多20万元。 6、其他 学校为上述各类人才入选者提供周转房,拎包即住;协助解决配偶工作及子女入学入托等问题;目前,学校正在筹建教职工住房,建成后入选者可享受优惠购房政策;对于高端科研成果给予额外的绩效奖励。上述薪酬标准均为税前,包含养老保险、医疗保险和住房公积金等。
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