四川建筑职业技术学院 - 教师
招聘程序
应聘方式 （一）报名 1.本次招聘仅采用网络报名方式进行。 2.应聘者登录四川建筑职业技术学院招聘专站（以下简称招聘专站）（http://offer.scac.edu.cn:8528/recruitmentPlan/web）(浏览器建议使用Google Chrome或Firefox)，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关注意事项等内容，选择符合报考条件的岗位报名，每人限报一个岗位。 3.报名时间：即日起接受报名，所有岗位采用滚动式招聘，招满即止。 4.应聘者在报名时间内登陆招聘专站，务必如实、准确填写各项内容，并上传本科与研究生学历、学位证书和学信网学历验证报告。 （二）面试及资格复审 学院对报名应聘人员进行资格初审后，择优确定参加面试人员名单，通过电话或短信通知其面试时间和地点，未进入面试的人员不再另行通知。面试当日先进行资格复审，须出示以下资料： （1）身份证、毕业证、学位证的原件和复印件。其中，2022年应届毕业生需提供学生证原件及复印件、硕士研究生培养单位主管毕业生就业工作部门或研究生院开具的就读专业情况的证明原件。 （2）从中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）彩色打印的教育部学籍在线验证报告（带二维码）。 （3）有政治面貌要求的岗位，应聘者需提供由组织关系所在党组织出具的政治面貌证明。 （4）在职人员应提供原单位出具的同意报考书面材料或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。 （5）其他材料（如职称证书、各类获奖证书、科研成果证明材料原件等）。 特别提醒：不能按要求提供上述证件和证明以及未按指定时间参加面试的，视为自动放弃其应聘资格。应聘人员提供材料及填报的信息如有不实情况，一经发现，即刻取消应聘资格。 考核 （一）考核办法 考核成绩采用百分制，根据分数由高到低（最低65分以上）的原则确定拟录用人员名单。 考核采用现场试讲加答辩的方式进行，试讲时应聘者应根据教学单位要求，向主考官提供时间为20分钟的所授课程教案（纸质及多媒体课件）一套，主要从实现教学目的的能力、掌握教材内容的能力、组织课堂教学的能力、教学基本素养、教学效果五个维度进行考核。 （二）体检 参加体检的人员，自行前往二级甲等及以上医院进行体检，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。若体检不合格，不予录用，按从高分到低分依次递补。 （三）公示 学院确定拟录用人员名单后，在四川建筑职业技术学院网站首页通知公告栏公示7天，公示期内因举报查实，取消录用资格。 特别提示：到校参加面试人员须满足新冠肺炎疫情防控的所有工作要求，未往返，经停中、高风险区，14天内未接触确诊、疑似病例；本人体温正常，未出现发烧发热、咳嗽等症状者方可进校参加考核。
招聘政策
应聘条件 （一）应聘者应同时具备以下条件 1.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律。品行端正，有良好的职业道德；爱岗敬业，有较强的事业心和责任感。 2.硕士研究生及以上学历，本科及硕士专业与需求专业一致。2022年高校应届毕业生必须在2022年7月15日以前取得学历学位证书。 3.属在职人员应聘的，须征得具有人事管理权限单位的书面同意，且近三年考核等次在合格（称职）及以上。 4.年龄要求：专职教师岗，年龄在45周岁以下，即1976年9月1日（含）以后出生；行政岗，年龄在40周岁以下，即1981年9月1日（含）以后出生。 （二）有下列情况之一者，不得参与应聘 1.曾受过各类刑事处罚的。 2.曾被开除公职的。 3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。 4.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。 5.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的，以及其他未经用人单位同意报考的已就业人员。 6. 按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。 7.有不适宜从事教育和学生管理工作的行为及经历表现的。
工资待遇
薪酬福利 1.人事代理方式聘用，合同管理，与事业编制同工同酬。 2.基本工资按四川省标准执行，绩效工资按学院标准发放；五险一金按照成都市和德阳市相应规定缴纳。 3.校园内有单身教师宿舍作为过渡住房，符合条件者可以入住（具体以《四川建筑职业技术学院单身宿舍管理办法（修订）》为准）。 4.成都市、青白江区和德阳市三地往返交通车。 5.教职工餐厅。
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