应聘条件

生物学相关专业（林学及相关专业优先）

引进待遇

说明：其他引进待遇包括：

1.博士学历补贴：每月800元，全年9600元；

2.高层次人才团队贡献奖：按学校绩效分配文件执行（每年2-3万元）；

3.租房补贴：人才入职工作后，学校安排过渡周转房供其租住；如不能安排过渡周转房的，学校发给每月1000元的租房补贴，发放期限为3年。

服务期：第二、三类人才基本服务期8年。

编制内引进

1.基本工资：按事业单位工作人员相应标准执行。

2.绩效工资：无副高级职称的博士来校工作，应聘在专业技术岗位的，享受七级“教学科研岗位”的基本岗位绩效工资。

3.引进人才的配偶具有本科及以上学历或学士及以上学位的，经学校面试考核通过，可协商解决工作，解决了配偶工作的，其服务期再延长5年。其中，第一类人才的配偶学历可不受限。

4.夫妻双方均为博士的且属于在编人员的，除分别计算引进待遇外，额外合计再增加10万元的安家费。

5.凡符合乐山市引进优秀人才认定标准的，学校将向乐山市申请享受相应待遇。

编制外全职引进

1.省级及以上各类专家、学者或其他特别优秀的人才，待遇面议、从优。

2.博士（原则上35岁以下）年薪6-25万。

3.住房补贴、交通补贴、生活补贴等每年1.2-3万元。

4.编制外聘用，全职工作，按项目或协议进行管理，基本服务期1-3年。

5.聘期内获得的以乐山师范学院为第一署名单位的科研成果，按学校科研管理的相关规定予以配套或奖励。

特别说明

1.招聘计划中所列专业优先，其他专业的博士可商议。

2.热忱欢迎海内外英才来电垂询和来校参加考核，学校提供交通费和住宿费。到校报到工作后，学校酌情补助差旅费和搬迁费。

联系方式

人事部：0833-2276306

联系人：聂老师13540560831

张老师 18882232319

E-mail：12345@lsnu.edu.cn