1. 实行年薪制,根据应聘者的经历及业绩,提供具有竞争力的薪酬和科研启动专项经费;特别优秀的应聘者可纳入学校人才项目培养,享受相应待遇,具体按学校相关政策执行; 2. 符合条件者,可享受深圳市高层次人才补贴和新引进高端人才科研启动经费; 3. 住房政策:可申请租住校内周转房,租金优惠; 4. 教育配套:深圳大学附属教育集团下辖4所中学、4所小学和3所幼儿园,有效保障教职工子女就学; 5. 医疗保健:下设2所三甲综合医院:深圳大学总医院和平湖医院,为教职工提供优质医疗服务。
1. 具有博士研究生学历及博士学位; 2.年龄35岁以下,学校急需引进或特别优秀的可适当放宽,具有副高职称者放宽至40岁;具有正高职称者放宽至45岁。
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